Si Të Justifikojmë çmimin E Shërbimeve

Përmbajtje:

Si Të Justifikojmë çmimin E Shërbimeve
Si Të Justifikojmë çmimin E Shërbimeve

Video: Si Të Justifikojmë çmimin E Shërbimeve

Video: Si Të Justifikojmë çmimin E Shërbimeve
Video: Qytetarët kundër rritjes së tarifës së ujit: Shërbimi që marrim nuk e justifikon 2024, Nëntor
Anonim

Shpesh, ndërmarrjet që ofrojnë shërbime për popullatën përballen me nevojën për të justifikuar koston e tyre. Kjo kërkohet jo vetëm me qëllim që të merret parasysh kur vlerësohet aktiviteti ekonomik i vetë ndërmarrjes, por edhe për klientët dhe klientët që duan të dinë se për çfarë po paguajnë paratë e tyre. Possibleshtë e mundur të justifikohet çmimi i shërbimeve të ofruara mbi një bazë të paguar duke përdorur metodën e kostos direkte.

Si të justifikojmë çmimin e shërbimeve
Si të justifikojmë çmimin e shërbimeve

Udhëzimet

Hapi 1

Kostoja e shërbimeve të paguara që ndërmarrja i ofron popullsisë konsiston në koston e sigurimit të tyre dhe fitimin e vlerësuar. Përdorni metodën e kostos direkte për të llogaritur koston. Isshtë përshkruar në detaje në "Rregulloret për përbërjen e kostove për prodhimin dhe shitjen e produkteve (punëve, shërbimeve) të përfshira në koston e prodhimit", i cili u miratua nga Qeveria e Federatës Ruse Nr. 552, datë 05.08. 1992

Hapi 2

Isshtë më mirë të arsyetoni çmimin e shërbimeve në formën e një llogaritjeje. Në rast se ndonjë nga shërbimet e ofruara janë informuese, përdorni njësitë e matjes së shërbimeve të tilla të përdorura në praktikën e bibliotekës, informacionit dhe shërbimeve të referencës. Kur përcaktoni kostot që do të përfshihen në çmimin e kostos, drejtohuni nga procedura aktuale e kontabilitetit në Federatën Ruse, për secilin shërbim të paguar veç e veç.

Hapi 3

Për të përcaktuar çmimin e kostos, gruponi të gjitha kostot sipas artikujve të mëposhtëm:

- shpërblimi i personelit i lidhur me kryerjen e punës (shërbimeve) (OT);

- tarifat e sigurimit në fondin e pagave (N);

- tatimi mbi vlerën e shtuar (TVSH);

- kostot materiale për sigurimin e shërbimeve të paguara (MSH);

- shpenzimet e përgjithshme (NR);

- fitimi i vlerësuar (RP).

Hapi 4

Në artikullin "shpërblimi i personelit" përfshijnë pagat dhe pagesat e tjera të bëra për kryerjen e shërbimeve (punëve). Në artikullin "tarifat e sigurimit në fondin e pagave" - kontributet e detyrueshme të parashikuara nga Kodi Tatimor i Federatës Ruse. Ai gjithashtu do të përfshijë kostot e sigurimeve vullnetare mjekësore dhe pensioneve, kontribute të tjera shoqërore në raportet e përqindjeve të përcaktuara nga legjislacioni aktual i taksave.

Hapi 5

Nën artikullin "kostot materiale për sigurimin e shërbimeve me pagesë", merrni parasysh kostot e materialeve të konsumit dhe përbërësve që janë përdorur në ofrimin e shërbimeve të paguara. Për "kostot e përgjithshme" përfshihen ato që janë të nevojshme për të siguruar proceset e prodhimit të shoqëruara me menaxhimin, si dhe mirëmbajtjen, mirëmbajtjen dhe funksionimin e pajisjeve.

Hapi 6

Përcaktoni koston e shërbimit si shuma e të gjitha kostove për sigurimin e tij (kostoja kryesore) dhe fitimi i vlerësuar.

Recommended: