Në jetë, ekzistojnë situata të forcës madhore të shoqëruara me gëzim ose pikëllim, kur duhet të kërkoni urgjentisht ndihmë financiare. Ekziston një mundësi - të shkosh në zyrën e shefit për të kërkuar një rritje të pagave.
Udhëzimet
Hapi 1
Nëse keni nevojë të kërkoni ndihmë financiare për një arsye të mirë, aplikoni për ndihmë financiare tek punëdhënësi juaj. Shkruani aplikacionin tuaj me kompetencë, me një prezantim të qëndrueshëm të mendimeve tuaja. Në të, tregoni arsyet pse keni nevojë urgjente për para, dhe bashkëngjitni dokumentet e nevojshme që konfirmojnë kërkesën. Sigurohuni që të gjitha të dhënat e paraqitura në dokumente janë të sakta.
Hapi 2
Arsyeja për marrjen e ndihmës financiare duhet të jetë e vlefshme: lindja e një fëmije, një martesë, vdekja e një të dashur, nevoja për një operacion urgjent mjekësor ose trajtim në një klinikë të shtrenjtë, një udhëtim për arsye shëndetësore për shërim, etj.
Hapi 3
Shuma e ndihmës financiare përcaktohet individualisht dhe në të njëjtën kohë. Në rast të një vendimi pozitiv mbi kërkesën tuaj, shkruhet një urdhër, i cili tregon shumën e ndihmës financiare dhe kohën e pagesës së saj. Sigurohuni që ta kontrolloni.
Hapi 4
Duhet të kërkoni ngritje të pagave. Konsideroni dhe praktikoni vetëm se si do të flisni me shefin tuaj për ngritjen e pagave. Gjeni guximin për të kërkuar ngritje. Nëse ju vetë nuk jeni të sigurt se jeni të denjë për stimulimin material për punën tuaj, atëherë shefi gjithashtu do të dyshojë. Mos shkoni për një ngritje nëse motivoni vetëm me frazën "Petrov u dha një ngritje, por pse nuk më dhanë mua?".
Hapi 5
Konsideroni paraprakisht se çfarë lloj rritje do të kërkoni. Ju nuk mund të përdorni si argument të dhënat mbi shumat e pagave të kolegëve tuaj me ankesat që keni punuar në kompani më gjatë, ose dikush tjetër. Çështja se kush dhe sa punon në një kompani të caktuar nuk do të jetë kurrë domethënëse për përfitimet financiare. Shefi vlerëson jo kohëzgjatjen e shërbimit, por kontributin personal dhe rezultatin e punonjësit.
Hapi 6
Mblidhni dhe siguroni të dhëna që demonstrojnë vlerën e kontributit tuaj në arritjet financiare të të gjithë kompanisë. Këto mund të jenë raporte të vitit të kaluar që tregojnë rritjen e të ardhurave bruto të kompanisë ose të projekteve tuaja personale të biznesit që janë përfunduar me sukses kohët e fundit.
