Fëmijë i mitur është çdo shtetas nën moshën 18 vjeç. Sipas kodit të punës, një qytetar i tillë nuk mund të punojë në industri të rënda, në ndërrime nate dhe më shumë se 20 orë në javë, ose 4 orë në ditë. Një numër relativisht i vogël i ndërmarrjeve janë të angazhuar në punësimin e adoleshentëve. Puna e ofruar për adoleshentët në masë të përgjithshme nuk mund të kualifikohet, pasi që adoleshenti, ka shumë të ngjarë, nuk ka një arsim profesional. Prandaj, është e vështirë për një të mitur të gjejë një punë.
Udhëzimet
Hapi 1
Kafenetë dhe restorantet. Shumica e institucioneve hotelierike pranojnë të rinj pa përvojë pune për pozicionin e kamerierit. Një adoleshent mund të gjejë një punë në çdo kafene pasi të ketë mbushur moshën 14 vjeç (në disa zinxhirë restorantesh - nga mosha 16 vjeç, në përputhje me legjislacionin e vendit në të cilin është regjistruar zinxhiri). Dita e tyre e punës do të zgjasë deri në 4 orë. Kur punësohet në një ndërmarrje të tillë, një adoleshent harton një libër pune, një certifikatë sigurimi pensioni, një TIN dhe një libër mjekësor.
Hapi 2
Pozicioni i korrierit. Ashtu si një punë kamerieri, kjo punë është me pagë të ulët. Kur aplikon për një punë, një adoleshent harton të njëjtat dokumente, me përjashtim të një libri mjekësor. Ajo nuk ka nevojë këtu. Një adoleshent nuk mund të punojë duke shpërndarë ngarkesa të rënda.
Hapi 3
Redaktimi i gazetave. Gazetaria kërkon disa aftësi të veçanta: rrjedhshmëri në rusisht, komunikim me njerëz, marrje, asimilim dhe analizim të shpejtë të informacionit. Për disa, këto aftësi janë dhënë nga natyra, dhe ju mund të provoni fatin tuaj në këtë rrugë.
Hapi 4
Një adoleshent është regjistruar për një punë pa një periudhë prove (në krahasim me një të rritur). Kur aplikoni për një punë, kërkoni nga titullari i ekzekutimit të një kontrate pune që përcakton të drejtat dhe detyrimet e palëve, si dhe pagën tuaj, përfshirë dhe përjashtuar taksat.
