Kur paguan pagat e punonjësve, punëdhënësi është i detyruar të mbajë në burim dhe të transferojë tatimin mbi të ardhurat personale (PIT) në buxhet. Gjatë llogaritjes, është e nevojshme të merren parasysh veçoritë e përllogaritjes së tij për kategori të ndryshme të qytetarëve, si dhe përfitimet tatimore të përcaktuara nga Kapitulli 23 i Kodit Tatimor të Federatës Ruse.
Është e nevojshme
Kodi Tatimor i Federatës Ruse
Udhëzimet
Hapi 1
Përcaktoni bazën e taksave - shumën e të ardhurave të punonjësit, e cila i nënshtrohet tatimit mbi të ardhurat personale me një normë prej 13%. Ai përfshin shumicën e pagesave: paga, shpërblimet, pagesa për pushime, përfitime të aftësisë së kufizuar të përkohshme, ndihmë materiale që tejkalon 4,000 rubla, kompensim për përdorimin e automjeteve personale, etj
Hapi 2
Ju lutemi vini re se një numër përfitimesh të punonjësve përjashtohen nga taksimi. Këto përfshijnë shumën e ndihmës financiare për lindjen e një fëmije, jo më shumë se 50,000 rubla, shpenzimet e udhëtimit, duke përfshirë shtesat ditore në normën prej 700 rubla në ditë në një udhëtim pune në Rusi dhe 2,500 rubla - jashtë vendit, përfitimet e lindjes dhe të tjera arsyet e renditura në nenin 217 të Kodit Tatimor të Federatës Ruse.
Hapi 3
Në hapin tjetër, përcaktoni shumën e përfitimeve të tatimit mbi të ardhurat personale për të cilat punonjësi ka të drejtë, domethënë zbritjet e taksave. Për punonjësit e prekur nga rrezatimi si rezultat i aksidentit në termocentralin bërthamor të Çernobilit ose PA Mayak, të cilët morën pjesë në likuidimin e pasojave, veteranë me aftësi të kufizuara të Luftës së Madhe Patriotike, personel ushtarak që morën aftësi të kufizuara si rezultat i luftimeve, sigurohet një zbritje mujore prej 3,000 rubla. Heronjtë e Rusisë dhe Bashkimit Sovjetik, personat me aftësi të kufizuara nga fëmijëria, si dhe personat me aftësi të kufizuara të grupeve I dhe II, prindërit dhe bashkëshortët e ushtarakëve të vdekur dhe kategori të tjera të personave të specifikuar në Art. 218 të Kodit Tatimor të Federatës Ruse.
Hapi 4
Nëse punonjësi ka fëmijë, zbritni çdo muaj 1,400 rubla për fëmijën e parë dhe të dytë dhe 3,000 rubla për fëmijën e tretë dhe pasues nga baza e taksave derisa shuma e të ardhurave të kalojë 280,000 rubla. Për një prind të vetëm, përdorni dyfishin e zbritjes. Nëse ka një fëmijë me aftësi të kufizuara në familje, ulni bazën e taksave me 3000 rubla për secilin nga fëmijët.
Hapi 5
Përveç kësaj, kur punonjësi paraqet dokumentet përkatëse, përpiloni një zbritje për shumat e shpenzuara për blerjen ose ndërtimin e shtëpive, trajnimin, rimbursimin e kostove të trajtimit mjekësor, donacionet për bamirësi, pjesëmarrjen në programin e bashkëfinancimit të pensioneve, etj. Mbani në mend se nëse shuma totale e zbritjeve standarde dhe shoqërore është e barabartë ose tejkalon të ardhurat e punonjësit, ai përjashtohet nga tatimi mbi të ardhurat personale për muajin e faturimit.
Hapi 6
Hapi tjetër është llogaritja e shumës së taksës që do të mbahet në burim dhe do të paguhet në buxhet duke shumëzuar bazën e taksës me normën e taksës prej 13%. Rrumbullakoni numrin që rezulton në tërësinë më të afërt: hidhni shumat nga 1 në 49 kopekë dhe rrumbullakoni shumat prej 50 kopeck ose më shumë në rubla të plotë.
Hapi 7
Ju lutemi vini re se të gjitha zbritjet e tjera, në veçanti ushqimi, zbatimi i urdhrave të ekzekutimit, etj., Bëhen pas pagimit të tatimit mbi të ardhurat personale dhe nuk ulin bazën e taksave.
